青拓集团标杆学习方式

      新标杆学习是在专业教练引导下具有行动导向的标杆学习，是朝着改变管理者态度、行为和惯性模式来达成既定目标方向努力的标杆学习。

目的在于通过跨界学习感受案例化的启发，学以致用，立竿见影

方法就是标杆学习+行动学习，团队共创+小组反思+群策群力

成果就是在行动学习现场通过小组反思，解决现实工作中困扰我们的复杂真实问题，获得能力的提升和成就感

意义在于拓宽管理者眼界，增长管理者见识，助推企业快速成长，打造企业学习型组织

通过到各行各业的标杆企业学习最佳管理实践，亲身感悟亲眼目睹成功企业的发展路径，已经成为当代各行各业企业家、企业高层管理者所期待的一种崭新的学习模式。

美的库卡工厂考察经验

青拓集团参访学习收益

企业介绍

现有 26 家子公司，2018 年已实现千亿产业集群的目标，成为福建省首家年 产值千亿民营企业 ，2017 年福建省级观光工厂、2021年“福建省优秀民营企   业” ，位列福建省企业 100 强第 7 位、制造业 100 强第 1 位 ，2020 年销售收 入 1418 亿元，成为中国乃至世界最大的不锈钢生产及深加工基地，并携手青山 企业印尼、印度、津巴布韦、美国等海外项目，践行“一带一路” 国家倡议，助 推青山实业从温州走向全国、引领世界。

行程安排

教学信息

学习时间：定制

教学模式：参观考察+主题分享+案例分析+交流答疑

费用包含：培训发票、考察费、培训费、会议室费用、市内交通费

费用不含：往返差旅、住宿

公开课年度计划