欧派标杆学习方式

新标杆学习是在专业教练引导下具有行动导向的标杆学习，是朝着改变管理者态度、行为和惯性模式来达成既定目标方向努力的标杆学习。

目的在于通过跨界学习感受案例化的启发，学以致用，立竿见影

方法就是标杆学习+行动学习，团队共创+小组反思+群策群力

成果就是在行动学习现场通过小组反思，解决现实工作中困扰我们的复杂真实问题，获得能力的提升和成就感

意义在于拓宽管理者眼界，增长管理者见识，助推企业快速成长，打造企业学习型组织

通过到各行各业的标杆企业学习最佳管理实践，亲身感悟亲眼目睹成功企业的发展路径，已经成为当代各行各业企业家、企业高层管理者所期待的一种崭新的学习模式。

欧派标杆考察经验

欧派参访学习收益

企业介绍

欧派家居集团股份有限公司创立于1994年，2017年上市，股票代码603833。成立之初以橱柜起家，后逐步覆盖到卫浴、衣柜、木门、金属门窗、装甲门、家具、厨房电器、软装、整装大家居等业务，形成完整的产品闭环。以全屋定制为根基，2014年首推打造“一体化设计，一揽子搞掂”大家居模式，为消费者提供一体化整家定制服务。近年来，随着市场的变化，欧派逐步向整装大家居、零售大家居方向迈进。欧派家居经过28年的迅猛发展，在国内家居行业独领风骚，逐步向世界级顶级家居品牌迈进。

欧派秉持长期主义开展企业经营，稳中求进、先稳后进：“稳”的是落锚点，即增强核心竞争力，体现为“百千万”战略——持续打造“百炼成金”矩阵式产品研发与制造体系、“千舸争流”的终端策略、“万山橙遍”的品牌战略；“进”的是创变发展、前瞻拓路，体现为“三马一车”战略，形成双剑合璧、全方位推进的态势，推动整个体系包括终端实现整体蜕变。

“百千万”核心竞争力战略的加持，加之“三马一车”发展战略的推进，不仅实现了集团业绩快速增长，显现出穿越历史周期的规模性增长优势，更探寻到企业发展的持续动力——自成立以来，年均复合增长率约为30%，特别是上市三年后，实现业绩再翻一番，在行业整体增长趋稳的境况下，欧派的规模体量和增速飙升增长，成为行业内实现唯一一家市值突破1000亿、营收超200亿的企业，稳居行业第一并逐渐远离二、三名。

为什么学习欧派

欧派家居集团是国内定制家居行业的龙头企业，“断层式”C位！作为当仁不让的行业唯一“超一线”品牌，“有家 有爱 有欧派”的广告语深入人心。28年间，欧派年均保持约30%的复合增长率，突破千亿市值；从小作坊到世界最大家居生产基地；从深耕国内到迈向世界卓越，独霸定制家居榜首！成功的密码究竟是什么？

是卓越管理之魂：经营企业的核心就是“人才，机制（激励），掌舵”，向管理要效益、从效率拿利润。

是智能制造之道：“用造飞机的精神造橱柜”的欧派故事，大规模非标定制产品的先进生产模式及一体化信息化系统，绝不接收、不制造、不留存不良品。

是营销致胜之法：以经销商“树根理念”为根基、以“10+1”终端营销系统为武器、以直播、拎包、联盟、引流、分销、大家居为引擎，领跑行业、奔赴世界卓越。

是研发创新之妙：“颜值即正义”的时代，新品设计、延伸设计、功能设计三者如何齐头并进？欧派每年各大品类百余款爆款产品如何诞生？创新研发是可持续发展的生命力。

行程安排

小提示：以上参观学习行程以实际安排为准

教学信息

学习时间：定制

教学模式：参观考察+主题分享+案例分析+交流答疑

费用包含：培训发票、考察费、培训费、会议室费用、市内交通费

费用不含：往返差旅、住宿

公开课年度计划

关于我们

百强标杆企业考察培训中心于2010年成立。自成立以来，以卓越的课程品质，优异的客户服务广为客户认同，是全国成立时间最早、规模最大的考察培训机构。中心的四项主要产品，标杆企业考察、标杆企业内训、标杆管理咨询、全球创新标杆游学等，均处于行业领先地位。公司品牌“百强标杆”已成为行业内家喻户晓的知名品牌 。

百强标杆秉持“协助中国企业提高全球竞争力”的使命，与国内外标杆企业深度合作，常年为全国近3000家企业提供包括企业考察、公开课、内训、咨询诊断等服务。并且每年在全国近30个城市举行各类企业考察、培训学员近20万人次。

百强标杆秉持“助推企业成长，磨砺全球眼光”的使命，与国内外标杆企业深度合作，在总结标杆名企管理思想与经营特色的基础上，运用标杆学习和行动学习相结合的方法，组织大家走进标杆企业内部，亲身与企业管理层、员工进行深度交流、分享，让大家可以更深刻、全面地学习到标杆企业成功的精髓。