贵人鸟标杆学习方式
新标杆学习是在专业教练引导下具有行动导向的标杆学习,是朝着改变管理者态度、行为和惯性模式来达成既定目标方向努力的标杆学习。
目的在于通过跨界学习感受案例化的启发,学以致用,立竿见影
方法就是标杆学习+行动学习,团队共创+小组反思+群策群力
成果就是在行动学习现场通过小组反思,解决现实工作中困扰我们的复杂真实问题,获得能力的提升和成就感
意义在于拓宽管理者眼界,增长管理者见识,助推企业快速成长,打造企业学习型组织
通过到各行各业的标杆企业学习最佳管理实践,亲身感悟亲眼目睹成功企业的发展路径,已经成为当代各行各业企业家、企业高层管理者所期待的一种崭新的学习模式。
贵人鸟标杆参访经验
贵人鸟参观学习收益
企业介绍
贵人鸟股份有限公司创立于1987 年,前身从事运动鞋贴牌代工,2002 年正式创立品牌并借助刘德华、张柏芝等明星代言迅速走红,后续不断拓展业务,于 2014 年在上海证券交易所上市,一度跨界互联网 + 体育、体育经纪等多个领域。然而因经营困境,2021 年引入黑龙江泰富金谷网络科技有限公司,开启 “运动鞋服 + 粮食贸易” 双主业模式,期间虽有摘帽但仍面临诸多风险,2024 年终止上市,2025 年 1 月正式更名为金鹤农业,彻底转型进入新农业领域。在过往经营中,其运动鞋服涵盖多系列产品,通过明星代言、赛事赞助及综艺节目合作等方式大力营销,秉持 “为奋斗者的健康幸福而奋斗” 的使命,将品牌定位在 16 - 28 岁时尚运动爱好者群体
贵人鸟参观考察行程安排
半天参访贵人鸟+主题分享 | |
时间 | 主题内容 |
09:00-09:30 | 学前动员 随团顾问抛出标杆企业的参访看点,学习点,以及注意事项,引导大家对企业的思考,带着问题走进标杆企业参访。 |
09:30-10:30 | 参观贵人鸟运营中心 参观电商运营中心及配送中心,深入车间了解仓储流程和管理,观摩相关的新产品、新技术的应用程序 |
10:30-12:00 | 主题分享:企业文化与价值观 贵人鸟的核心价值观:贵人精神鲲鹏之志 企业文化在员工行为中的体现 |
12:00- | 行程结束 |
小提示:以上参观学习行程以实际安排为准
教学信息
学习时间:定制
教学模式:参观考察+主题分享+案例分析+交流答疑
费用包含:培训发票、考察费、培训费、会议室费用
费用不含:往返差旅、住宿
公开课年度计划
关于我们
百强标杆企业考察培训中心于2010年成立。自成立以来,以卓越的课程品质,优异的客户服务广为客户认同,是全国成立时间最早、规模最大的考察培训机构。中心的四项主要产品,标杆企业考察、标杆企业内训、标杆管理咨询、全球创新标杆游学等,均处于行业领先地位。公司品牌“百强标杆”已成为行业内家喻户晓的知名品牌 。
百强标杆秉持“协助中国企业提高全球竞争力”的使命,与国内外标杆企业深度合作,常年为全国近3000家企业提供包括企业考察、公开课、内训、咨询诊断等服务。并且每年在全国近30个城市举行各类企业考察、培训学员近20万人次。
百强标杆秉持“助推企业成长,磨砺全球眼光”的使命,与国内外标杆企业深度合作,在总结标杆名企管理思想与经营特色的基础上,运用标杆学习和行动学习相结合的方法,组织大家走进标杆企业内部,亲身与企业管理层、员工进行深度交流、分享,让大家可以更深刻、全面地学习到标杆企业成功的精髓。