张杰一老师:FISH《快乐工作》认证讲师、FPA《性格色彩》认证讲师、C&G TTT《培训培训师》认证讲师。

2020-11-01
来源:

张杰一老师学历:

上海师范大学 心理学 硕士

张杰一老师专业资质

FISH《快乐工作》认证讲师

FPA《性格色彩》认证讲师

C&G TTT《培训培训师》认证讲师

FCS《优质客户服务》认证讲师

PMP《项目管理》认证讲师

上海世博协调局培训中心特聘讲师

北京人大、上海交大、复旦大学、上师大客座教授

上海培训师项目办公室主任

联盟培训师协会组织者

多家跨国企业的常年咨询顾问

张杰一老师专业经历

张老师是国内少数真正开发原创课程的培训老师,其开发课程有强烈的逻辑性和系统性。也是真正能为顾客企业设计实施“量身定做”的课程体系。

作为一名资深培训师,从92年起从事培训工作至今,张老师积累了众多行业背景知识并深入研究探索不同行业的管理和培训特征,基于为众多企业集团提供人力资源开发与培训管理的咨询服务积累了独具特色的培训案例及演练。在管理技巧和构建积极态度等方面有着相当丰富的培训经验。

张杰一老师擅长课程

张老师用体系管理的思维,原创两大系列课程《情景领导系列》和《快乐工作系列》。

张杰一老师服务客户

【金融服务业】

中国银行(南京、伊犁、长沙)、建设银行(上海、甘肃、平顶山、沈阳)、交通银行(上海)、工商银行(邯郸)、农业银行(上海、泰州、海南、丽水、永康)、上海银行(上海)、招商银行(上海)、浦发银行(上海、浙江)、民生银行(北京、山西)、江苏银行(苏州、淮安)、邮储银行(苏州、泰州)、浙商银行(杭州)、光大银行(重庆)、广发银行(上海)、南充银行、农商行(吴江、衢州、启东、昆山、海安)、农信社(浙江、湖州、黔南)、鄞州银行、澳大利亚国民银行(上海)、太平洋保险、友邦保险、上海证券、南方证券、国泰证券、申银万国、广发证券、中信证券、国煦投资

【医药业】

阿斯利康、罗氏、中美史克、葛兰素史克、拜耳、西安杨森、强生、和记黄埔、百时美、民生药业、德真会、金山医院、青浦医院、思科医药、岛津医疗器材、联合健康、百嘉营养、广东省人民医院协合医疗中心、嘉定医疗系统、通州医院、临沂医院、上海微创医疗器械、远大医药、如新日用保健品

【制造业】

江南造船厂、柳工集团、大江集团、宝钢、石化、三菱电机、南车集团、中铁建设、大众汽车、福特汽车、贵州电网、长兴电厂、镇海电厂

【电子、通信】

中国电信、江苏电信、上海移动、上海联通、杭州联通、温州联通、安吉联通、大唐电信、仪电控股、贝尔、贝岭、阿尔卡特光缆、光大通信、真空电子、中达电子、摩托罗拉、飞利浦、亚明灯泡、迪比特、安普泰科、精伦通讯、棱光技术、瑞声光电、三星电子

【IT 业】

微软中国、晨兴科技、金蝶软件、复旦金仕达、劲永国际、广电计算机、长江计算机、高性能集成电路设计中心、深圳同兴达科技

【房地产】

绿地集团、上房置业、新黄浦、万科、大连万达、华润置地、复地集团、中原地产、太平洋房产、21 世紀不动产、信義房产

【其它】

友谊百货、华联、联华、旺旺、家乐福、冠生园、欧莱雅、烟草集团、东申集团、申能股份、强生、广电、家化、航天局研究所、三联发展、施乐中国、复星集团、古掎庄园、非凡广告、一统广告、世尊设计集团、安吉物流、点点乐游戏、百利加、矢崎(中国)投资、南京亿文物业、安徽华茂集团、凯瑞克质量体系认证、华地国际控股、上海迪由控制系统、中国建筑标准设计研究院。

张杰一老师学员评价

张老师培训信息量大,互动性强,会场气氛热烈,生动的课程之后更有深层次的体验。

—— 某学员


很喜欢张老师的授课方式,他能抓住每个学员的心理,整个课堂气氛都很好,大家都被他牢牢吸引。

—— 某学员


张老师的讲课风格,非常适合我,最关键是他的逻辑清晰,授课的内容条理清楚,语言连贯性很强,让人听着很舒服,很难走神。强烈推荐这位老师!

—— 某学员


张杰一老师课程企业方评价

张老师是我们请来过的老师中最有价值的老师。他不仅知识面广范,而且还能深入浅出地将培训内容趣味性地让我们体验。满场遍布笑点,内容又具有哲理。特别是老师对工程项目还有一定了解,让我们非常惊讶。很高兴这次能请到张杰一老师授课。

—— 中建局人力资源经理


张老师互动性很好。课程组织得轻松活泼,内容有深度。我们这些学员课是听得不少了,还就买张杰一老师的帐,下午提早离席的都没有。

—— 交大学院院长


“这个老师可以再请。这一批次还有三个课程,就是要这种对金融行业熟悉,能有实际例子, 还有自己分析见解的老师。⋯⋯”

—— 招商银行总行人力资源行长


出乎意料的是,张老师对金融行业的了解程度丝毫不输给我们业内人士,他很擅长结合时事进行现状的客观剖析和战略的宏观分析,并带给我们许多新的启示。

—— 某银行分行长


张老师不仅博学多识,而且授课经验非常丰富。能将我们企业的培训需求,很好地融入到课程当中,通过案例分析、心理测验、分组游戏等方式,使受训学员深刻领悟到培训的意义。

—— 某外资企业 HRD


张杰一老师课太火了,大家从头笑到尾。我们的老外合伙人说要是中文好一点,也想进去听课。

—— 外企 HRD


张老师平易近人,知识丰富,又不失幽默。培训前期沟通非常专业,培训课程深受学员好评, 培训后耐心地为学员答疑解惑。

—— 某国企培训经理

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